12月26日，校长办公室、机关第二党委召开2025年度科级干部和职工考核测评会。机关第二党委书记兼校长办公室副主任严彬主持考核测评会，全体干部职工参加会议。

严彬传达了《机关第二党委关于做好2025年度教职工考核工作的通知》精神，安排布置科级干部和职工年度述职考核及评先推优工作。全体科级干部和职工围绕德、能、勤、绩、廉五个方面进行述职，并接受民主测评。

校长办公室主任王建旭与全体干部职工深入谈心谈话，并提出三点要求。一是正确对待考核。要客观看待考核结果，正确认识成绩与不足。坚持以考核为契机，补短板、强优势，大力营造真抓实干、争当先进的良好氛围，积极践行知责明责、履责尽责的良好作风。二是提升能力素质。要坚持目标导向，多读书、勤思考、善总结，积累经验、增长才干，促进个人发展、部门工作推进和学校总体发展步调一致、同向同行，再接再厉、再创佳绩。三是坚持严于律己。要妥善平衡工作与家庭的关系，严明纪律规矩，注重八小时之外的自我管理，持续提高廉洁意识，锤炼过硬作风，真正将纪律红线内化为日常行为准则，从根源上筑牢廉洁防线。